200余名“金潮人”集體“充電” 金潮公司邀請(qǐng)浙大名師柳宏志博士舉行兩場(chǎng)專(zhuān)題講座

 公司新聞    |      2019-07-08
本報(bào)訊  (《企業(yè)家日?qǐng)?bào)》新聞網(wǎng)、《煙臺(tái)日?qǐng)?bào)》新聞網(wǎng)、煙臺(tái)大小新聞、東方頭條、膠東在線(xiàn)、膠東在線(xiàn)招遠(yuǎn)頻道、《今日招遠(yuǎn)》 通訊員 王璐 翟純明) 近日,山東金潮公司特邀浙江大學(xué)柳宏志老師,舉行《互聯(lián)網(wǎng)思維與傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新與發(fā)展》、《當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與民營(yíng)企業(yè)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)》專(zhuān)題講座。公司總裁、副總裁,股份公司、集團(tuán)公司各單位、各部門(mén)負(fù)責(zé)人,全體主管級(jí)以上干部、部分骨干員工,以及我市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)商會(huì)部分會(huì)員企業(yè)代表共計(jì)200多人參加了培訓(xùn)。這是該公司變革創(chuàng)新培訓(xùn)模式,夯實(shí)“素質(zhì)提升工程”的一個(gè)縮影。
山東金潮公司始終將打造學(xué)習(xí)型組織,構(gòu)建創(chuàng)新型企業(yè)作為強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè),與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新突破,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓。到目前為止,該公司采取內(nèi)部培訓(xùn)與外出參訪(fǎng)學(xué)習(xí)、集中聽(tīng)課與業(yè)余自學(xué)相結(jié)合等多種形式,每周六上午組織主管級(jí)以上干部統(tǒng)一集訓(xùn),學(xué)政治、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)文化、學(xué)專(zhuān)業(yè),著力實(shí)施“素質(zhì)提升工程”,已堅(jiān)持十余年常抓不懈。特別是2018年以來(lái),面對(duì)全國(guó)、全省加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,著力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的新形勢(shì)和大環(huán)境, 金潮公司持續(xù)加大干部培訓(xùn)教育力度,投資20多萬(wàn)元裝修改造報(bào)告廳,建成集會(huì)務(wù)培訓(xùn)為一體的“干部培訓(xùn)大講堂”,先后舉辦了《中國(guó)式阿米巴經(jīng)營(yíng)模式》、《標(biāo)桿成本法 全員降本增效》、《創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展 設(shè)計(jì)引領(lǐng)未來(lái)》等專(zhuān)題培訓(xùn);借助開(kāi)發(fā)區(qū)商會(huì)平臺(tái),邀請(qǐng)浙大周夏飛教授現(xiàn)場(chǎng)舉辦《總經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理思維》專(zhuān)題講座;發(fā)揮“濟(jì)南大學(xué)——山東金潮新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換技術(shù)研究院”的師資優(yōu)勢(shì),開(kāi)展校企合作和學(xué)歷教育,著力培育技術(shù)和管理人才梯隊(duì),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)學(xué)研”的深度融合。
今年,該公司與時(shí)俱進(jìn),變革創(chuàng)新培訓(xùn)模式,按照不同專(zhuān)業(yè)、不同崗位主管級(jí)以上干部的培訓(xùn)需求,按層次、分類(lèi)別,定期邀請(qǐng)著名高校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的知名教授、專(zhuān)家或?qū)I(yè)講師現(xiàn)場(chǎng)授課,有的放矢地對(duì)中高層干部進(jìn)行集訓(xùn),并吸納部分具有后備干部培養(yǎng)潛力的優(yōu)秀骨干員工參與。同時(shí),適時(shí)組織中高層干部,赴周邊優(yōu)秀企業(yè)對(duì)標(biāo)參訪(fǎng)學(xué)習(xí),有針對(duì)性地夯實(shí)“素質(zhì)提升”工程,旨在不斷開(kāi)闊視野,更新知識(shí),放大格局,從而在戰(zhàn)略規(guī)劃、金融和互聯(lián)網(wǎng)+等方面,系統(tǒng)性地構(gòu)建管理層的理論基礎(chǔ)框架,全面提升中高層干部,以及骨干員工隊(duì)伍的整體素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。